Kde se rozmanitost setkává s hodnotou - Katalo.cz

Diář magnetický manažer z kategorie Papírnictví, od značky Albi, máme skladem. Do 3 dnů u Vás.

Podívejte se také diar

Diář -, formát C6, 144 stran, vazba z magnetických svorek, tvrdé desky, česky, slovensky Pro ruční zapisování vašich schůzek a povinností se nechte okouzlit papírovým diářem PRESCOGROUP. Na záznamy je nachystáno 144 stran stránek formátu C6. Magnetické svorky spolu s tvrdými deskami nedovolí, aby se diář jakkoliv poničil. Jeho rozměry činí 16 × 11 cm (vך). Diář má česky psané popisky. Zaujme svým univerzálním provedením, které se hodí pro každého bez rozdílu. Zásadní přednosti produktu Týdenní magnetický diář Fíky 2022 Knižní diář PRESCOGROUP vám bude skvělým průvodcem po celý rok Jeho papírové provedení každého unese svým tradičním stylem Týdenní diář bude připomínat všechny důležité okamžiky Pro poznámky je připraveno celkem 144 stran formátu C6 Charakterizují jej tvrdé desky Vazba: magnetické svorky Je napsán česky Univerzální provedení diáře nadchne každého S diářem PRESCOGROUP budete pamatovat na všechny své schůzky a různé povinnosti

Podívejte se také planovaci velky diar

Diář - týdenní, formát C6, 186 stran, vazba z magnetických svorek, tvrdé desky, česky, slovensky Pro ruční zapisování různých povinností a schůzek vyzkoušejte papírový diář PRESCOGROUP. Pro záznamy je připraveno 186 stran stránek formátu C6. Magnetické svorky ve spojení s tvrdými deskami se postarají, aby diář zůstal v perfektním stavu po dlouhou dobu. Jeho rozměry jsou 16 × 11 cm (vך). Diář má česky psané popisky. Jeho univerzální provedení je vhodné pro všechny uživatele. Zásadní přednosti produktu Týdenní magnetický diář Citrony 2022 Knižní diář PRESCOGROUP vás naladí na každé roční období Díky papírovému provedení si zachovává své kouzlo a jedinečný styl Týdenní diář bude připomínat všechny důležité okamžiky Poznámky mohou popsat celkem 186 stran formátu C6 Jeho vzhled určují tvrdé desky Vazba: magnetické svorky Jeho stránky jsou napsány česky Diář v univerzálním provedení pro všechny bez rozdílu S diářem PRESCOGROUP získáte pomocníka pro všechny své...

Podívejte se také magneticky bederni pas

• 3pagen magneticky prsten
• diar a5 bez linek
• diar univerzal a5 hnedy
• cesky motivacni diar cerny
• skolni diar 2018 2019
• doller motivacni diar cerna
• acra magneticky rotoped bc84e
• kvantovy rezonancni magneticky analyzator
• magneticky blok na lednici
• magneticky kryt na radiatory
• diar 2018 tydenni b5 print zeleny
• bily magneticky drzak uterek yamazaki tosca
• cyklisticky trenazer m wave magneticky s regulaci
• nillkin magneticky drzak na palubni desku s bezdratovym dobijenim cerny
• magneticky drzak na mobil do auta baseus univerzalni zlaty 19475
• swissten s grip air vent m3 magneticky drzak do ventilace cerny

Diář -, formát C6, vazba z magnetických svorek, tvrdé desky, česky, slovensky Pro ruční zapisování vašich schůzek a povinností využijte nabídku papírového diáře PRESCOGROUP. Pro poznámky jsou připraveny stránky formátu C6. Magnetické svorky ve spojení s tvrdými deskami se postarají, aby diář zůstal v perfektním stavu po dlouhou dobu. Jeho rozměry jsou 16 × 11 cm (vך). Diář má česky a slovensky psané popisky. Jeho univerzální provedení je vhodné pro všechny uživatele. Klíčové vlastnosti produktu Týdenní magnetický diář Korely 2022 Knižní diář PRESCOGROUP vám bude dělat společnost v každém ročním období Jeho tradiční papírové provedení má stále své kouzlo Týdenní diář bude dobrým společníkem v každou důležitou chvíli Na poznámky jsou přichystány stránky formátu C6 Jeho vzhled krášlí tvrdé desky Vazba: magnetické svorky Jeho stránky jsou napsány česky Univerzální provedení diáře využije úplně každý S diářem PRESCOGROUP budete pamatovat na všechny své schůzky a...

Objev podobné jako Týdenní magnetický diář Korely 2022

Šestijazyčný týdenní diář s magnetickým uzavíráním obsahuje přehled mezinárodních svátků, seznam českých a slovenských jmen, přehled roku 2025 a 2026, dodatečné stránky na poznámky a kapsičku na zadní předsádce. Sloupcové rozvržení s prostorem pro poznámky na každý den. Diář je v designu ikonického seriálu Přátelé.

Objev podobné jako Týdenní magnetický diář Přátelé 2025

Šestijazyčný týdenní diář s magnetickým uzavíráním obsahuje přehled mezinárodních svátků, seznam českých a slovenských jmen, přehled roku 2025 a 2026, dodatečné stránky na poznámky a kapsičku na zadní předsádce. Sloupcové rozvržení s prostorem pro poznámky na každý den. Diář je v designu Harryho Pottera.

Objev podobné jako Týdenní magnetický diář Harry Potter 2025

Pětijazyčný týdenní diář s magnetickým uzavíráním obsahuje přehled mezinárodních svátků, seznam českých a slovenských jmen, přehled roku 2025 a 2026, dodatečné stránky na poznámky a kapsičku na zadní předsádce. Sloupcové rozvržení s prostorem pro poznámky na každý den. Diář je v designu Malého prince.

Objev podobné jako Týdenní magnetický diář Malý princ 2025

Šestijazyčný týdenní diář s magnetickým uzavíráním obsahuje přehled mezinárodních svátků, seznam českých a slovenských jmen, přehled roku 2025 a 2026, dodatečné stránky na poznámky a kapsičku na zadní předsádce. Sloupcové rozvržení s prostorem pro poznámky na každý den. Diář je v designu ilustrací Josefa Lady.

Objev podobné jako Týdenní magnetický diář Josef Lada 2025

Šestijazyčný týdenní diář s magnetickým uzavíráním obsahuje přehled mezinárodních svátků, seznam českých a slovenských jmen, přehled roku 2025 a 2026, dodatečné stránky na poznámky a kapsičku na zadní předsádce. Sloupcové rozvržení s prostorem pro poznámky na každý den. Diář je v atraktivním designu s motivem květin.

Objev podobné jako Diář 2025: Květiny - týdenní, magnetický, 11 × 16 cm

Šestijazyčný týdenní diář s magnetickým uzavíráním obsahuje přehled mezinárodních svátků, seznam českých a slovenských jmen, přehled roku 2025 a 2026, dodatečné stránky na poznámky a kapsičku na zadní předsádce. Sloupcové rozvržení s prostorem pro poznámky na každý den. Diář je v atraktivním designu s motivem ptáčků.

Objev podobné jako Diář 2025: Ptáčci - týdenní, magnetický, 11 × 16 cm

Šestijazyčný týdenní diář s magnetickým uzavíráním obsahuje přehled mezinárodních svátků, seznam českých a slovenských jmen, přehled roku 2025 a 2026, dodatečné stránky na poznámky a kapsičku na zadní předsádce. Sloupcové rozvržení s prostorem pro poznámky na každý den. Diář je v atraktivním designu s motivem růžových květů.

Objev podobné jako Diář 2025: Růžový květ - týdenní, magnetický, 11 × 16 cm

Šestijazyčný týdenní diář s magnetickým uzavíráním obsahuje přehled mezinárodních svátků, seznam českých a slovenských jmen, přehled roku 2025 a 2026, dodatečné stránky na poznámky a kapsičku na zadní předsádce. Sloupcové rozvržení s prostorem pro poznámky na každý den. Diář je v designu obrazu oblíbeného secesního malíře Alfonse Muchy.

Objev podobné jako Diář 2025: Alfons Mucha - týdenní, magnetický, 11 × 16 cm

Šestijazyčný týdenní diář s magnetickým uzavíráním obsahuje přehled mezinárodních svátků, seznam českých a slovenských jmen, přehled roku 2025 a 2026, dodatečné stránky na poznámky a kapsičku na zadní předsádce. Sloupcové rozvržení s prostorem pro poznámky na každý den. Diář je v designu díla Clauda Moneta.

Objev podobné jako Diář 2025: Claude Monet - týdenní, magnetický, 11 × 16 cm

Šestijazyčný týdenní diář s magnetickým uzavíráním obsahuje přehled mezinárodních svátků, seznam českých a slovenských jmen, přehled roku 2025 a 2026, dodatečné stránky na poznámky a kapsičku na zadní předsádce. Sloupcové rozvržení s prostorem pro poznámky na každý den. Diář je v designu díla Gustava Klimta.

Objev podobné jako Diář 2025: Gustav Klimt - týdenní, magnetický, 11 × 16 cm

Šestijazyčný týdenní diář s magnetickým uzavíráním obsahuje přehled mezinárodních svátků, seznam českých a slovenských jmen, přehled roku 2025 a 2026, dodatečné stránky na poznámky a kapsičku na zadní předsádce. Sloupcové rozvržení s prostorem pro poznámky na každý den. Diář je v designu obrazu Vincenta van Gogha.

Objev podobné jako Diář 2025: Vincent van Gogh - týdenní, magnetický, 11 × 16 cm

Když jsem se dozvěděla, že mě letecká společnost přesunula do první třídy, nemohla jsem uvěřit, jaké se na mě usmálo štěstí. A pak se vedle mě posadil on. Gabriel Scott, sexy parchant chladný jako led. Je manažerem nejslavnější rockové kapely na světě Kill John, legenda ve svém oboru a arogantní chlap, který na mě pohlíží spatra. Myslela jsem, že mu dám během našeho letu co proto, vůbec jsem však nečekala, že se mi zalíbí. Nečekala jsem, že po něm zatoužím. Nejvíc mě však překvapilo, že i on chce mě. Jen ne tak, jak bych čekala. Pokud jeho nabídku přijmu, nejspíš se zamiluju do muže, s kterým mě žádná budoucnost nečeká. Chci mu na to ale kývnout. Protože skutečný muž, jenž se skrývá pod dokonalým oblekem a ledovou maskou, je možná to nejlepší, co mě v životě potkalo. Dokážu ale rozpustit led, který svírá jeho srdce?

Objev podobné jako Manažer - Kristen Callihan

Audiokniha MP3 W. Timothy Gallwey, čte Aleš Zbořil Úspěšný americký poradce se v audioknize zabývá uplatněním jedinečné metody zvyšování výkonnosti - Inner Game - v pracovním prostředí. Vychází ze své dlouholeté zkušenosti s aplikací metody ve sportu i ve firmách a pomáhá lidem překonat mentální překážky, které zabraňují, aby se soustředili na výkon, příslušným způsobem změnili své vnitřní rozpoložení a plně mobilizovali svůj osobní potenciál. Předkládá i praktické nástroje, jak úspěšně zvládat svůj "vnitřní zápas" s obavami z neúspěchu, s odporem vůči změnám, s nedostatkem sebedůvěry atd., který v naší mysli probíhá pokaždé, snažíme-li se dosáhnout lepších výsledků. Navrhuje jak zlepšit proces učení se s minimálním množstvím instrukcí a příkazů.

Objev podobné jako Inner Game pro manažery

O čem je kniha Manažer koučem? Manažer koučem je učebnicí základů koučování pro manažery a vedoucí pracovníky - tedy pro ty, kdo netouží koučovat na profesionální úrovni, ale chtějí se naučit používat koučovací techniky, nástroje a dovednosti, jež by jim pomohly při každodenním vedení lidí. V knize se dozvíte, proč je pro manažery užitečné umět koučovat, a také si ověříte, jestli máte pro koučování předpoklady. Dozvíte se, jak vést koučovací rozhovor, jak klást koučovací otázky, jak aktivně naslouchat. Naučíte se, jak za pomoci koučování nastavovat cíle, vytvářet akční plány, poskytovat zpětnou vazbu, vést hodnotící a motivační rozhovory, řešit problémy či vést týmová setkání. Text je doplněný mnoha ukázkami z koučovacích rozhovorů a praktickými tipy pro využití daných technik. Mgr. Ing. Irma Bohoňková, PCC, je profesionální certifikovaný kouč a lektor manažerských a koučovacích dovedností. V knize vychází ze své více než patnáctileté praxe profesionálního kouče, z vedení stovek kurzů a výcviků koučovacích dovedností, ze svých zkušeností při koučování mnoha vedoucích pracovníků v řadě různých firem a organizací i ze svého vlastního působení na manažerských pozicích. Je autorkou knihy Sám sobě koučem (2010).

Objev podobné jako Manažer koučem - Irma Bohoňková

Kniha - autor Martin Nemrava, 208 stran, česky Když otevřete tuto knihu psanou původně pro manažery, ocitnete se ve světě, který není jen manažerský, je až důvěrně známý, a přesto málo prozkoumaný. Bude se Vám zdát tu čistě pracovní a velmi složitý, tu ryze osobní a průzračně prostý, tu všeobjímající a nerozlišující "pracovno" a "nepracovno". V tomto houpání, jehož rytmus je u každého čtenáře jiný, Vás kniha provede zamyšlením nad smyslem a (ne)smyslem mnohých činností, které se tváří nenahraditelně a samozřejmě. Často je považujeme za nutnost, za známku prosperity, modernosti firmy a vlastního přežití v komplikovaném světě. A v takovou chvíli autor klade nečekanou otázku a vybízí k úvaze, k hledání odpovědi na otázku "Proč?", k hledání smyslu konání. Souběžně s tím si autor dovolí zbořit stěnu mezi pracovním a nepracovním světem... A ejhle! Vše platí a funguje dál! Že nejste manažer, že nikoho neřídíte? V této knize naleznete inspiraci, díky které můžete...

Objev podobné jako (ne)šťastný manažer: příběhy o (ne)mocném světě nejen pro manažery (978-80-270-4899-1)

Je náročné a složité být úspěšným manažerem, když ekonomika země vzkvétá. Když se ale Česko - prakticky z měsíce na měsíc - propadne do víru covidové bouře, obstojí opravdu jen ti nejlepší. Právě oni nám jsou inspirací v těžkých dobách, ne nepodobných nástrahám a útrapám, jimž musel čelit rybář Santiago v slavné novele Ernesta Hemingwaye Stařec a moře. Proto stojí za zmínku tato spisovatelova slova: „Svět zlomí každého, a mnoho jich je pak silných na místech, kde je zlomil… Proto, než začnete jednat, naslouchejte. Předtím než zareagujte, přemýšlejte. Než začnete utrácet, vydělávejte. Předtím, než začnete kritizovat, vyčkejte. Než se začnete modlit, odpusťte. Předtím, než se vzdáte, alespoň to zkuste… Ale člověk není stvořen pro porážku. Člověka je možno zničit, ale ne porazit.“

Objev podobné jako Manažeři se lvíčkem - Kamil Miketa

eBook: Když jsem se dozvěděla, že mě letecká společnost přesunula do první třídy, nemohla jsem uvěřit, jaké se na mě usmálo štěstí. A pak se vedle mě posadil on. Gabriel Scott, sexy parchant chladný jako led. Je manažerem nejslavnější rockové kapely na světě Kill John, legenda ve svém oboru a arogantní chlap, který na mě pohlíží spatra. Myslela jsem, že mu dám během našeho letu co proto, vůbec jsem však nečekala, že se mi zalíbí. Nečekala jsem, že po něm zatoužím. Nejvíc mě však překvapilo, že i on chce mě. Jen ne tak, jak bych čekala. Pokud jeho nabídku přijmu, nejspíš se zamiluju do muže, s kterým mě žádná budoucnost nečeká. Chci mu na to ale kývnout. Protože skutečný muž, jenž se skrývá pod dokonalým oblekem a ledovou maskou, je možná to nejlepší, co mě v životě potkalo. Dokážu ale rozpustit led, který svírá jeho srdce?

Objev podobné jako Manažer - Kristen Callihan - e-kniha

Kniha a kurz komunikace na DVD jsou užitečné pro manažery a všechny lidi pohybující se v podnikatelském prostředí. Ovládnutí principů komunikačních dovedností pomáhá manažerům situace předvídat a aktivně ovlivňovat jejich řešení. Cílem této příručky je procvičení některých klíčových dovedností profesionální manažerské komunikace, tak aby se stala nedílnou součástí manažerova profesionálního image.

Objev podobné jako Přesvědčivá komunikace manažera - Květuše Lepilová

Když otevřete tuto knihu psanou původně pro manažery, ocitnete se ve světě, který není jen manažerský, je až důvěrně známý, a přesto málo prozkoumaný. Bude se Vám zdát tu čistě pracovní a velmi složitý, tu ryze osobní a průzračně prostý, tu všeobjímající a nerozlišující "pracovno" a "nepracovno". V tomto houpání, jehož rytmus je u každého čtenáře jiný, Vás kniha provede zamyšlením nad smyslem a (ne)smyslem mnohých činností, které se tváří nenahraditelně a samozřejmě. Často je považujeme za nutnost, za známku prosperity, modernosti firmy a vlastního přežití v komplikovaném světě. A v takovou chvíli autor klade nečekanou otázku a vybízí k úvaze, k hledání odpovědi na otázku „Proč?“, k hledání smyslu konání. Souběžně s tím si autor dovolí zbořit stěnu mezi pracovním a nepracovním světem... A ejhle! Vše platí a funguje dál!Že nejste manažer, že nikoho neřídíte? V této knize naleznete inspiraci, díky které můžete usnadnit život sobě i jim. Knihu lze také nazvat „Stručná příručka běžného života“. Autor ukazuje na obyčejných věcech z pracovního i ze soukromého prostředí, jak několik málo principů dokáže změnit situaci i výsledek, náš pohled i postoj. Těmi principy jsou „dávat smysl“, „nezaměňovat nástroj & cíl“ a „hledání rovnováhy“. A jak autor naznačuje v podtitulu knihy, tyto principy do značné míry ovlivňují, v jak moc (ne)mocném světě žijeme. Autor uvádí mnoho praktických příkladů z pracovního i soukromého života, nabízí různé úhly pohledu i řešení.Nechte na sebe působit velkou šíří záběru od manažerských pravidel a certifikovaných pracovních metod až po intimní osobní sdělení, a možná spolu s autorem zažijete prolínání a splývání světů, které oddělujeme jen tak dlouho, jak sami chceme. Jediný společný svět, pár všeobecných principů a odtržené "ne", aby zůstal šťastný manažer. Šťastný člověk…www.stastnymanazer.cz

Objev podobné jako (ne)šťastný manažer - Martin Nemrava

Audit účetní závěrky je proces upravený zákonem č. 93/2009 Sb., o auditorech, a mezinárodními auditorskými standardy přijatými Komorou auditorů České republiky, jimiž jsou auditoři povinni se řídit a které kladou značné nároky na spolupráci účetní jednotky s auditorem. Z tohoto důvodu je důležité, aby vedoucí pracovníci měli představu o tom, co je podstatou auditu, jaké podklady bude po nich auditor požadovat a proč některé procedury auditoři dělají. Cílem publikace je vysvětlit, jak proces auditu probíhá, co je jeho smyslem, jaká je odpovědnost auditora na jedné straně a odpovědnost společnosti na straně druhé. To, že kniha vychází již ve 4. vydání, je dostatečným důkazem pozornosti, kterou odborná veřejnost problematice auditu věnuje. V globalizovaném světě je i disciplína auditu do značné míry globální, a proto se do každého nového vydání autoři snaží co nejlépe zapracovat novinky jak z české právní úpravy, tak z úpravy mezinárodních pravidel auditu. Jednou ze změn posledního období je nový Etický kodex Mezinárodní federace účetních IFAC převzatý Komorou auditorů ČR jako zásadní norma upravující chování auditorů. Čtvrté, přepracované a rozšířené vydání této knihy veškeré legislativní změny platné do konce roku 2020 obsahuje.

Objev podobné jako Auditing pro manažery 4 vyd.

Elektronická kniha - Když jsem se dozvěděla, že mě letecká společnost přesunula do první třídy, nemohla jsem uvěřit, jaké se na mě usmálo štěstí. A pak se vedle mě posadil on. Gabriel Scott, sexy parchant chladný jako led. - ze série VIP, autor Kristen Callihan, 368 stran, česky Gabriel Scott, sexy parchant chladný jako led...Když jsem se dozvěděla, že mě letecká společnost přesunula do první třídy, nemohla jsem uvěřit, jaké se na mě usmálo štěstí. A pak se vedle mě posadil on. Gabriel Scott, sexy parchant chladný jako led. Je manažerem nejslavnější rockové kapely na světě Kill John, legenda ve svém oboru a arogantní chlap, který na mě pohlíží spatra.Myslela jsem, že mu dám během našeho letu co proto, vůbec jsem však nečekala, že se mi zalíbí. Nečekala jsem, že po něm zatoužím. Nejvíc mě však překvapilo, že i on chce mě. Jen ne tak, jak bych čekala.Pokud jeho nabídku přijmu, nejspíš se zamiluju do muže, s kterým mě žádná budoucnost nečeká. Chci mu na to ale...

Objev podobné jako Manažer (978-80-269-1703-8)

Kniha - autor Kristen Callihan, 376 stran, česky, pevná s přebalem lesklá Gabriel Scott, sexy parchant chladný jako led...Když jsem se dozvěděla, že mě letecká společnost přesunula do první třídy, nemohla jsem uvěřit, jaké se na mě usmálo štěstí. A pak se vedle mě posadil on. Gabriel Scott, sexy parchant chladný jako led. Je manažerem nejslavnější rockové kapely na světě Kill John, legenda ve svém oboru a arogantní chlap, který na mě pohlíží spatra.Myslela jsem, že mu dám během našeho letu co proto, vůbec jsem však nečekala, že se mi zalíbí. Nečekala jsem, že po něm zatoužím. Nejvíc mě však překvapilo, že i on chce mě. Jen ne tak, jak bych čekala.Pokud jeho nabídku přijmu, nejspíš se zamiluju do muže, s kterým mě žádná budoucnost nečeká. Chci mu na to ale kývnout. Protože skutečný muž, jenž se skrývá pod dokonalým oblekem a ledovou maskou, je možná to nejlepší, co mě v životě potkalo. Dokážu ale rozpustit led, který svírá jeho srdce?Napsali o knize...

Objev podobné jako Manažer (978-80-269-1703-8)

Aká je úloha manažérov a podnikateľov? Čo je zmyslom ich činnosti a aká je ich zodpovednosť? Prečo a ako pomáhať tým, ktorí to potrebujú?Aj toto sú otázky, ktoré si dlhodobo kladie autor Andrej Kiska. Vo svojej knihe Cesta manažéra z pekla Vám ponúka odpovede, ktoré sa mu podarilo nájsť. Vie, že to nie sú odpovede jediné. Ponúka Vám tie, ktoré na svojej doterajšej ceste manažéra z biznisu a charity našiel.Rozpráva o pekle, ktorým sám prešiel a o pekle, ktorým denne prechádzajú tí menej šťastní. O význame podnikania a bohatstva a o svojich skúsenostiach manažéra a filantropa.Píše o tom, ako každý z nás môže robiť charitu so srdcom a úspešne. A prečo je to dôležité.

Objev podobné jako Cesta manažéra z pekla - Andrej Kiska

Úspěšná a léty prověřená kniha významného domácího autora, poradce a trenéra vychází z typologie osobnosti, která je založená na teorii C. G. Junga a je velmi oblíbená zejména ve firemním prostředí. Publikace nabízí nástroje, jak na základě poznání typů porozumět sobě samým a uvědomit si vlastní manažerský a pracovní styl, abychom mohli dobře komunikovat, řešit problémové situace, zacházet se změnami a jednat proaktivně. Schopnost vyváženě používat vlastní psychické preference a být si vědom svých odvrácených, méně vyvinutých stránek je prvním krokem k spokojenosti a úspěchu. Potom budeme moci lépe chápat a přijímat i druhé, např. kolegy, nadřízené či členy svého týmu, a uvidíme, že to, co je jiné, není nezbytně horší, ale naopak nás může vhodně doplňovat. Poznání osobnostní typologie tedy vede k lepšímu vyladění na vzájemné schopnosti a potřeby. PhDr. Michal Čakrt je konzultant a lektor. Je absolventem oboru sociologie a ekonomie na Filozofické fakultě Univerzity Karlovy. Manažerské a psychologické vzdělání získal na Harvard Business School v Bostonu a na University of California, Irvine. Působil v poradenské agentuře CAPA, CMC Graduate School of Business, Swiss Business School a v mnoha dalších institucích u nás i v zahraničí. Je autorem řady knih zejména na téma typologie osobnosti.

Objev podobné jako Typologie osobnosti pro manažery - Michal Čakrt

Trenérky online fitness projektu FITFAB Strong vydávají svůj již pátý diář, který vás provede aktivním rokem 2024. Ku pomoci vám bude 12 měsíčních fitness výzev složených (nejen) z lekcí FITFAB Strong, tematicky zaměřené motivační a edukativní stránky pro každý měsíc, v nichž se s vámi podělí o tipy a triky týkající se zdravého životního stylu, nebo exkluzivní lekce. K nim budete mít skrz QR kódy přístup pouze vy – majitelé diáře. V týdenních přehledech s „to do“ tabulkou je zároveň dostatek prostoru pro zaznamenávání každodenních pracovních i volnočasových aktivit. FITFAB Diář 2024 se stane vaším parťákem na celý rok, ať už jste v práci, na tréninku či s přáteli. Zakoupením tohoto diáře přispějete na dobrou věc – 10 % z prodeje posíláme na projekt Cesta za snem, který podporuje handicapované nebo jinak znevýhodněné sportovce. Věříme, že žít v pohybu a aktivně může s naší a vaší pomocí každý.

Objev podobné jako Fitfab Strong DIÁŘ 2024 Diář, mix, velikost

Neexistuje žádný správný způsob řízení, který si lze jednou osvojit a navěky být považován za úspěšnéhomanažera. Kniha Psychologie pro manažery nabízí okamžitě použitelné modely a postupy, které by manažerměl znát, chce-li se naučit zacházet s vlastními zdroji i se zdroji ostatních a dosáhnout tak úspěchu v řízeníspolupracovníků. Vše v podobě praktického průvodce každodenními starostmi manažera

Objev podobné jako Psychologie pro manažery - Thomas Steiger, Eric Lippmann

eBook: Kniha je přehlednou příručkou a pomocníkem nejen pro manažery, personalisty, lektory či mentory, ale také pro začínající kouče. Pokud chcete využívat metodu koučování k rozvoji a motivaci spolupracovníků, klientů či přátel, získáte zde ucelený návod jak na to. V knížce zkušené autorky najdete souhrn kompetencí kouče, doporučení, jak používat koučování v manažerské praxi, techniky a nástroje koučování, jednoduše popsanou strukturu koučovacího rozhovoru, řadu příkladů, otázek a zkušeností z praxe, tipy, jak klást otázky a zkvalitnit naslouchání. Na knize spolupracovali také interní koučové z různých organizací působících v České republice, kteří se s vámi podělí o své zkušenosti začínajících koučů a aplikaci koučování ve své praxi.

Objev podobné jako Koučování pro manažery - Radoslava Podaná - e-kniha

eBook: Praktická a čtivá knížka pomůže všem manažerům, vedoucím týmů a podnikatelům asertivně komunikovat s jednotlivci a týmy. Dozvíte se, jak jednat s různými osobnostními typy, jak asertivně vyjadřovat nesouhlas a řešit konflikty, jak pomocí asertivity čelit neoprávněné kritice a manipulaci a zvládat silné emoce druhých. Seznámíte se s asertivními technikami, naučíte se reagovat na otevřenou a skrytou agresi a na výlevy zlosti. Zjistíte také, jaké jsou rozdíly mezi agresivním, pasivním a asertivním jednáním, jak poznáte manipulátora a jak s ním jednat či na co si dát při asertivní komunikaci pozor. Na příkladu manažera, který musí denně provádět různá nepopulární rozhodnutí a dopouští se řady chyb, uvidíte, jak použít prvky asertivity v praxi, aby se dostavil pozitivní výsledek.

Objev podobné jako Asertivita pro manažery - Dagmar Lahnerová - e-kniha

eBook: Praktická a čtivá knížka pomůže všem manažerům, vedoucím týmů a podnikatelům asertivně komunikovat s jednotlivci a týmy. Dozvíte se, jak asertivně vyjadřovat nesouhlas a řešit konflikty, jak pomocí asertivity čelit neoprávněné kritice, jak rozpoznat různé osobnostní typy pro efektivní jednání, ale také jak správně delegovat. Seznámíte se s asertivními technikami, zjistíte, jak poznat manipulátora a jak s ním jednat a naučíte se reagovat na otevřenou a skrytou agresi i jak zacházet s emocemi vlastními či ostatních lidí. Druhé vydání úspěšné příručky se dále věnuje problematice kreativního myšlení v práci manažera, podmínkám úspěšné komunikace, vybalancování pracovního a osobního života manažera i nutnosti stanovení priorit a žebříčku hodnot.

Objev podobné jako Asertivita pro manažery - Dagmar Lahnerová - e-kniha

Elektronická kniha - autor Dagmar Lahnerová, 192 stran Praktická a čtivá knížka pomůže všem manažerům, vedoucím týmů a podnikatelům asertivně komunikovat s jednotlivci a týmy. Dozvíte se, jak asertivně vyjadřovat nesouhlas a řešit konflikty, jak pomocí asertivity čelit neoprávněné kritice, jak rozpoznat různé osobnostní typy pro efektivní jednání, ale také jak správně delegovat. Seznámíte se s asertivními technikami, zjistíte, jak poznat manipulátora a jak s ním jednat a naučíte se reagovat na otevřenou a skrytou agresi i jak zacházet s emocemi vlastními či ostatních lidí. Druhé vydání úspěšné příručky se dále věnuje problematice kreativního myšlení v práci manažera, podmínkám úspěšné komunikace, vybalancování pracovního a osobního života manažera i nutnosti stanovení priorit a žebříčku hodnot.

Objev podobné jako Asertivita pro manažery (978-80-247-4406-3)

Elektronická kniha - autor Radoslava Podaná, 112 stran Publikace je přehlednou příručkou a pomocníkem nejen pro manažery, personalisty, lektory či mentory, ale také pro začínající kouče. Pokud chcete využívat metodu koučování k rozvoji a motivaci spolupracovníků, klientů či přátel, získáte zde ucelený návod jak na to. V knížce zkušené autorky najdete jednoduše popsanou strukturu koučovacího rozhovoru, systém práce s koučováním včetně souhrnu kompetencí pro kouče, základní přehled otázek a příklady, jak a kde je můžete využít. Na titulu spolupracovali také interní koučové z různých organizací působících v České republice, kteří se s vámi podělí o své zkušenosti začínajících koučů a aplikaci koučování ve své praxi.

Objev podobné jako Koučování pro manažery (978-80-247-4519-0)

Elektronická kniha - autor Dagmar Lahnerová, 160 stran Praktická a čtivá knížka pomůže všem manažerům, vedoucím týmů a podnikatelům asertivně komunikovat s jednotlivci a týmy. Dozvíte se, jak jednat s různými osobnostními typy, jak asertivně vyjadřovat nesouhlas a řešit konflikty, jak pomocí asertivity čelit neoprávněné kritice a manipulaci a zvládat silné emoce druhých. Seznámíte se s asertivními technikami, naučíte se reagovat na otevřenou a skrytou agresi a na výlevy zlosti. Zjistíte také, jaké jsou rozdíly mezi agresivním, pasivním a asertivním jednáním, jak poznáte manipulátora a jak s ním jednat či na co si dát při asertivní komunikaci pozor. Na příkladu manažera, který musí denně provádět různá nepopulární rozhodnutí a dopouští se řady chyb, uvidíte, jak použít prvky asertivity v praxi, aby se dostavil pozitivní výsledek.

Objev podobné jako Asertivita pro manažery (978-80-247-2892-6)

Nejste si jisti, zda jsou psychotesty, které vaše firma používá, dostatečně vypovídající? Lámete si hlavu s tím, jak efektivně rozvíjet lidi ve firmě a jak se vyhnout zbytečným chybám? Nebo jste se dostali do delikátní situace, kdy je na pracovišti nutno řešit komplikovaný mezilidský problém? Pak čtěte dál. Tato kniha čtenářům přináší zkušenosti psychologa, který se těmito otázkami léta zabývá. Psychologie pro manažery a personalisty je praktickým průvodcem pro všechny, kdo chtějí využít nejmodernější psychologické metody ve firemní praxi. Autor předkládá svoje bohaté zkušenosti s náborem, hodnocením či rozvojem zaměstnanců. Popisuje nové trendy a předvídá budoucí směřování oboru. Zároveň upozorňuje na časté chyby, kterých se manažeři a personalisté při práci s lidmi mohou dopouštět. Konkrétní metody popisuje tak, aby si je čtenář uměl promítnout přímo do své vlastní práce. Proto nechybí řada praktických příkladů a cvičení. Pokud o ně obohatíte svoji práci ve firmách, pak kniha naplnila svůj smysl.

Objev podobné jako Praktická psychologie pro manažery a personalisty - Ladislav Koubek

eBook: Praktická příručka pro manažery přináší řadu cenných zkušeností z oblasti komunikace. Získejte nejen praktický návod, ale i vysvětlení, na jakých základech komunikace stojí. Renomovaná česká autorka prezentuje komunikační dovednosti na konkrétních činnostech manažera, tedy na modelových situacích, ve kterých se vedoucí pracovník ocitá každý den. PhDr. Božena Jiřincová čerpá zejména z vlastních praktických zkušeností, získaných při práci s manažery ve firmách a z vedení výcviků komunikativních dovedností. Publikace může sloužit také jako manuál pro řešení určitých komunikačních situací, obsahuje doporučení, jak v takových situacích jednat a obstát před svými podřízenými.

Objev podobné jako Efektivní komunikace pro manažery - Jiřincová Božena - e-kniha

eBook: Publikace srozumitelně, čtivě a na názorných příkladech seznamuje techniky a další odborníky bez ekonomického vzdělání se základy finančního řízení podniků a projektů. Díky knize čtenář porozumí základním principům finančního řízení v obvyklých situacích, do nichž se může nefinanční manažer dostat – například hodnocení finančního zdraví podniku, rozhodování o nákladech a cenách, rozhodování o investičním projektu, případně rozhodování o akvizici firmy nebo naopak o outsourcingu činností. Čtenář dále s pomocí knihy pochopí vazby mezi řízením financí a ostatními oblastmi managementu a porozumí řeči finančních odborníků, kterou pak dokáže sám používat. Toto zaměření na konkrétní situace a porozumění základním souvislostem čtenář ocení obzvláště ve chvíli, kdy je třeba rychle se zorientovat v problému a přijmout potřebné rozhodnutí. Kniha je určena především lidem z praxe, ať už ze soukromých podniků nebo z veřejného sektoru. Stejně tak ale bude užitečnou pomůckou i pro vysokoškolské studenty jiných než ekonomických oborů.

Objev podobné jako Finanční průvodce nefinančního manažera - Jakub Slavík - e-kniha

eBook: Kniha se zabývá moderními metodami rozvoje a vzdělávání manažerů ve vyspělých zemích a u nás. Je neocenitelnou příručkou pro všechny personalisty, manažery, pracovníky vzdělávacích agentur a studenty andragogiky. Autorka vychází z nároků kladených na současné manažery, specifikuje schopnosti a dovednosti úspěšných manažerů a pojmenovává z toho plynoucí požadavky na rozvoj manažerů. Podrobně se seznámíte s nejvýznamnějšími moderními metodami rozvoje a vzdělávání manažerů, kterými jsou programy seberozvoje, koučování, metoda 360° zpětné vazby, učení se akcí a neurolingvistické programování. Důležitá součást knihy se zabývá vyhodnocováním efektivity jednotlivých metod. Publikace je hojně doplněna příklady z praxe a výsledky výzkumu současného stavu vzdělávání a rozvoje manažerů v České republice.

Objev podobné jako Rozvoj a vzdělávání manažerů - Ivana Folwarczná - e-kniha

eBook: Kniha je manažerskou příručkou pro všechny, kdo chtějí prostřednictvím procesního řízení co nejrychleji dosahovat konkrétních a udržitelných výsledků. Zkušený autor s vysvětluje, že přechod od funkčního k procesnímu řízení není mechanická záležitost, ale že jeho úspěšnost je determinována třemi klíčovými proměnnými – způsobem organizování (Struktura), způsobem řízení (Styl) a skutečným zažitým chováním lidí (Kultura). Poznáním a postupným ovlivňováním těchto prvků může management firmy ovlivňovat skutečný potenciál, které procesní řízení do organizace přináší. Návazně na tyto proměnné kniha definuje čtyři základní úrovně zralosti procesního řízení – Konektivitu, Efektivitu, Flexibilitu a Dynamiku – a pro každou úroveň pak odpovídající metody a nástroje procesního řízení. Kniha vychází z patnáctiletých zkušeností autora v oboru a popsaná metoda je přihlášená k registraci ochranné známky PROMO – PRocess Maturity Orchestration.

Objev podobné jako Procesní řízení pro manažery - Roman Fišer - e-kniha

Audiokniha: Úspěšný americký poradce se v audioknize zabývá uplatněním jedinečné metody zvyšování výkonnosti - Inner Game - v pracovním prostředí. Vychází ze své dlouholeté zkušenosti s aplikací metody ve sportu i ve firmách a pomáhá lidem překonat mentální překážky, které zabraňují, aby se soustředili na výkon, příslušným způsobem změnili své vnitřní rozpoložení a plně mobilizovali svůj osobní potenciál. Předkládá i praktické nástroje, jak úspěšně zvládat svůj "vnitřní zápas" s obavami z neúspěchu, s odporem vůči změnám, s nedostatkem sebedůvěry atd., který v naší mysli probíhá pokaždé, snažíme-li se dosáhnout lepších výsledků. Navrhuje jak zlepšit proces učení se s minimálním množstvím instrukcí a příkazů.

Objev podobné jako Inner Game pro manažery - W. Timothy Gallwey - audiokniha

Elektronická kniha - autor Roman Fišer, 176 stran Kniha je manažerskou příručkou pro všechny, kdo chtějí prostřednictvím procesního řízení co nejrychleji dosahovat konkrétních a udržitelných výsledků. Zkušený autor vysvětluje, že přechod od funkčního k procesnímu řízení není mechanická záležitost, ale že jeho úspěšnost je determinována třemi klíčovými proměnnými — způsobem organizování (Struktura), způsobem řízení (Styl) a skutečným zažitým chováním lidí (Kultura). Poznáním a postupným ovlivňováním těchto prvků může management firmy ovlivňovat skutečný potenciál, které procesní řízení do organizace přináší.Návazně na tyto proměnné kniha definuje čtyři základní úrovně zralosti procesního řízení — Konektivitu, Efektivitu, Flexibilitu a Dynamiku — a pro každou úroveň pak odpovídající metody a nástroje procesního řízení. Kniha vychází z patnáctiletých zkušeností autora v oboru a popsaná metoda je přihlášená k registraci ochranné známky PROMO — PRocess Maturity...

Objev podobné jako Procesní řízení pro manažery (978-80-247-5038-5)

Elektronická kniha - autor Božena Jiřincová, 144 stran Praktická příručka pro manažery přináší řadu cenných zkušeností z oblasti komunikace. Získejte nejen praktický návod, ale i vysvětlení, na jakých základech komunikace stojí. Renomovaná česká autorka prezentuje komunikační dovednosti na konkrétních činnostech manažera, tedy na modelových situacích, ve kterých se vedoucí pracovník ocitá každý den. PhDr. Božena Jiřincová čerpá zejména z vlastních praktických zkušeností, získaných při práci s manažery ve firmách a z vedení výcviků komunikativních dovedností. Publikace může sloužit také jako manuál pro řešení určitých komunikačních situací, obsahuje doporučení, jak v takových situacích jednat a obstát před svými podřízenými.

Objev podobné jako Efektivní komunikace pro manažery (978-80-247-1708-1)

Kniha - autor Michal Pohludka, 272 stran, česky, pevná bez přebalu lesklá Odpovídá práce manažera obsahu teoretických knih a školení

Objev podobné jako Jak zvládnout práci manažera (978-80-270-3105-4)

Elektronická kniha - autor Ivan Nový, Alois Surynek, kolektiv a, 288 stran Nové, přepracované a rozšířené vydání úspěšné publikace přináší nejnovější poznatky o tom, jak účinně využít sociologické přístupy ve firmách a jiných organizacích, v řízení a vedení lidí a pracovních skupin. Autoři v čele s vedoucím katedry psychologie a sociologie řízení VŠE v Praze se oproti předchozímu vydání výrazněji zaměřují na fungování organizace, vztah organizace a vnějšího okolí a na chování jedince v organizaci. Podrobně se věnují sociologickému pojetí organizace a práce, chování, komunikaci a motivaci pracovníka v pracovní skupině, zabývají se vztahem a komunikací firmy a veřejnosti, metodám studia sociální reality a empirickému výzkumu. Srozumitelný a přehledný výklad doplňují příklady z firemní praxe. Kniha je určena vysokoškolským studentům, manažerům, personalistům, marketingovým specialistům a lektorům.

Objev podobné jako Sociologie pro ekonomy a manažery (80-247-1705-0)

Elektronická kniha - autor Ivana Folwarczná, 240 stran Kniha se zabývá moderními metodami rozvoje a vzdělávání manažerů ve vyspělých zemích a u nás. Je neocenitelnou příručkou pro všechny personalisty, manažery, pracovníky vzdělávacích agentur a studenty andragogiky. Autorka vychází z nároků kladených na současné manažery, specifikuje schopnosti a dovednosti úspěšných manažerů a pojmenovává z toho plynoucí požadavky na rozvoj manažerů. Podrobně se seznámíte s nejvýznamnějšími moderními metodami rozvoje a vzdělávání manažerů, kterými jsou programy seberozvoje, koučování, metoda 360° zpětné vazby, učení se akcí a neurolingvistické programování. Důležitá součást knihy se zabývá vyhodnocováním efektivity jednotlivých metod. Publikace je hojně doplněna příklady z praxe a výsledky výzkumu současného stavu vzdělávání a rozvoje manažerů v České republice.

Objev podobné jako Rozvoj a vzdělávání manažerů (978-80-247-3067-7)

Elektronická kniha - autor Jakub Slavík, 176 stran Publikace srozumitelně, čtivě a na názorných příkladech seznamuje techniky a další odborníky bez ekonomického vzdělání se základy finančního řízení podniků a projektů. Je určena jak lidem z praxe, tak i studentům VŠ. Díky knize čtenář porozumí základním principům finančního řízení v obvyklých situacích, do nichž se může nefinanční manažer dostat — například hodnocení finančního zdraví podniku, rozhodování o nákladech a cenách, rozhodování o investičním projektu, případně rozhodování o akvizici firmy nebo naopak o outsourcingu činností. Čtenář dále s pomocí knihy pochopí vazby mezi řízením financí a ostatními oblastmi managementu a porozumí řeči finančních odborníků, kterou pak dokáže sám používat. Toto zaměření na konkrétní situace a porozumění základním souvislostem čtenář ocení obzvláště ve chvíli, kdy je třeba rychle se zorientovat v problému a přijmout potřebné rozhodnutí.

Objev podobné jako Finanční průvodce nefinančního manažera (978-80-247-4593-0)

eBook: Publikace se uceleně zabývá problematikou řízení lidských zdrojů a nejdůležitějšími personálními činnostmi. Je určena zejména manažerům, personalistům a studentům vysokých škol, ale i všem ostatním, kteří se chtějí rychle a snadno zorientovat v problematice personální práce a základních oblastech řízení lidských zdrojů. Díky knize si osvojí zásady a postupy organizace personální práce, vytváření a analýzy pracovních míst, plánování zaměstnanců, získávání a výběru zaměstnanců, přijímání a adaptace zaměstnanců, řízení pracovního výkonu a hodnocení zaměstnanců, odměňování zaměstnanců, vzdělávání zaměstnanců, péče o zaměstnance nebo využívání personálního informačního systému. V druhém vydání jsou kompletně aktualizovány kapitoly zabývající se jednotlivými personálními činnostmi a problematika významu personální práce v organizaci. Nově přibyla kapitola o vývoji personální práce, včetně představení klasických modelů řízení lidských zdrojů a vysvětlení podstaty strategického a mezinárodního řízení lidských zdrojů s důrazem na vztah mezi řízením lidských zdrojů a výkonem organizace. Základní teoretická východiska a osvědčené praktické přístupy současného pojetí personální práce v organizaci byly doplněny výsledky autorova empirického šetření realizovaného s cílem posouzení významu lidských zdrojů i úrovně personální práce ve zkoumaných organizacích. Kniha ukazuje, jaké personální činnosti, jakým způsobem a proč mají manažeři a personalisté uplatňovat, aby dokázali účelně a účinně získávat, využívat a rozvíjet schopné a motivované lidi k vykonávání sjednané práce, dosahování požadovaného výkonu a uskutečňování strategických cílů organizace.

Objev podobné jako Personalistika pro manažery a personalisty - Martin Šikýř - e-kniha

eBook: Nové vydání čtivé příručky předkládá čtenáři osvědčené rady, jak zlepšit své komunikační a manažerské dovednosti a jak posílit vyjednávací schopnosti. Dozvíte se, jak vybrat členy svého týmu, jak v týmu rozhodovat a řešit konflikty nebo jak vést mezinárodní tým pracovníků.

Objev podobné jako Komunikační a obchodní dovednosti manažera - Vladimíra Khelerová - e-kniha

eBook: Chcete patřit mezi manažery, kteří hladce a bez námahy postupují kupředu a budují úspěšně a rychle svou kariéru bez ohledu na zavedený systém, mezilidské problémy, nedosažitelné cíle a pracovní přetížení? Chtěli byste vždy říkat ta správná slova, dělat správné věci a vědět, jak si poradit s každou situací? A rádi byste byli takto úspěšní, aniž byste se nadřeli a museli vynaložit příliš úsilí? Pak se držte 107 zlatých pravidel úspěšného manažera. V novém, rozšířeném vydání světového bestselleru se dozvíte, co říkat, jak se chovat a co dělat, abyste dosáhli vytčených cílů, naučíte se, jak vést a inspirovat svůj tým i sebe samého. Váš život se stane snazším a vaše úspěchy většími. A až dostanete nabídku na mnohem lepší pracovní místo nebo budete povýšeni, nikoho to nepřekvapí. Minimálně ne vás. Ostatní mohou být dobří. Vy budete lepší!

Objev podobné jako 107 zlatých pravidel úspěšného manažera - Richard Templar - e-kniha